PREFEITO QUER MELHOR AÇÃO NA SAÚDE PARA O POVO - Ao considerar que a austeridade na gestão de recursos e de pessoal é fundamental, o prefeito Capitão Azevedo, coordenou, conjuntamente com o vice-prefeito e secretário de Saúde, Antônio Vieira e além dos secretários de Administração, Gilson Nascimento e de Planejamento, Maurício Athayde, uma reunião com a equipe 20 de administradores admitidos como técnicos em concurso público e que cuidam da gestão de postos, unidades de saúde e em outras áreas do governo. Outra prioridade para o prefeito é a humanização e otimização do atendimento à população que utiliza a rede de atenção básica e outros serviços. O Capitão Azevedo disse que determinou, durante o final de semana, à corregedoria do município, coordenada pelo advogado Florisvaldo Monteiro, apuração das irregularidades denunciadas através do Ministério Público com relação a profissionais de saúde que não trabalhavam e preenchiam as respectivas folhas de ponto. “Determinamos, em paralelo, a abertura de inquérito competente, para a adoção de medidas legais que podem resultar na demissão não apenas dos profissionais envolvidos, como também os respectivos gestores das unidades que vão responder por crime de omissão”, completou. (Kleber Torres Foto: Waldyr Gomes).
Prefeitura Itabuna
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Câmara Itabuna
30 de março de 2009
PREFEITO QUER MELHOR AÇÃO NA SAÚDE PARA O POVO - Ao considerar que a austeridade na gestão de recursos e de pessoal é fundamental, o prefeito Capitão Azevedo, coordenou, conjuntamente com o vice-prefeito e secretário de Saúde, Antônio Vieira e além dos secretários de Administração, Gilson Nascimento e de Planejamento, Maurício Athayde, uma reunião com a equipe 20 de administradores admitidos como técnicos em concurso público e que cuidam da gestão de postos, unidades de saúde e em outras áreas do governo. Outra prioridade para o prefeito é a humanização e otimização do atendimento à população que utiliza a rede de atenção básica e outros serviços. O Capitão Azevedo disse que determinou, durante o final de semana, à corregedoria do município, coordenada pelo advogado Florisvaldo Monteiro, apuração das irregularidades denunciadas através do Ministério Público com relação a profissionais de saúde que não trabalhavam e preenchiam as respectivas folhas de ponto. “Determinamos, em paralelo, a abertura de inquérito competente, para a adoção de medidas legais que podem resultar na demissão não apenas dos profissionais envolvidos, como também os respectivos gestores das unidades que vão responder por crime de omissão”, completou. (Kleber Torres Foto: Waldyr Gomes).
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Há setores da imprensa que reclamam da equipe do Capitão Azevedo a referindo-se como sexagenária, numa conduta “involuntária” de preconceito contra os idosos. A estupidez deste conceito, contrapõe o que preceitua nossos primeiros habitantes brasileiros. As tribos indígenas sempre foram dirigidas por caciques e pajés, que são os índios mais idosos; partem deles as ordens para os jovens executarem as idéias e projetos das tribos. Sem querer incorrer na falha da discriminação contra os idosos, quero salientar que os secretários que melhor tem apresentado resultado de gestão, são os jovens Gustavo Lisboa, Maurício Athaíde, Antonio Marcelino, Wesley Melo e Gilson Nascimento. Entretanto, não se pode deixar de reconhecer o bom desempenho dos sexagenários secretários José Formigri Rebouças, Carlos Burgos, Ciro de Matos e Antonio Vieira. E a vontade de acertar verificada em Fernando Vita, Geraldo Pedrassoli e Josias Miguel. Não se pode dimensionar a qualidade de uma gestão, por avaliação da faixa etária dos seus integrantes. E neste contexto eu não poderia me omitir em inserir aqui, meu pedido de prudência a quem ousa desconhecer que nossos idosos são úteis no que fazem e mandam fazer. A estes cabe melhor estas prerrogativas! Profº Cláudio.
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